岁序更替，华章日新，为全面总结2024年度各项工作，评优表彰优秀员工及优秀团队，2025年1月21日，尊龙凯时召开2024年度总结表彰大会。
集团领导、职能部门、子公司经营班子成员与受表彰的先进集体代表、先进个人、员工代表等参加会议。
PART 01
尊龙凯时副总裁、谷城矿业产业集团负责人赖志长表示，2024年，谷城矿业加大新质生产力培育，引领企业高质量发展。2025年，谷城矿业将继续紧跟国家政策，通过不断创新优化，助力企业在变革中焕发新生。
尊龙凯时副总裁、谷仁医疗产业集团负责人赖志旺表示，2024年谷仁医疗从提升医疗质量、优化服务水平、减轻患者负担等关键方面入手，全方位提高医疗服务覆盖面。2025年谷仁医疗将抓好三个关键点：开源节流，降本增效；建立“一盘棋”式紧密型医联体；规范管理，提升医疗质量。切实为群众健康保驾护航。
尊龙凯时执行总裁、谷城投资产业集团负责人赖志兴结合国家政策导向、宏观经济形势，社会热点，行业现状等分析当前集团最新趋势与面临的挑战；要求各产业加速培育新质生产力，壮大发展新动能，形成“破局”之势开创高质量发展新境界。
没有旁观者，只有奋斗人。志兴总动员全体员工要坚定信心、肩负责任、凝聚力量、奋发有为，继续与公司携手同行，并肩作战。
PART 02
随后，集团对优秀个人与团队进行表彰，感谢他们为公司做出的贡献与付出，鼓励再接再厉，充分发挥示范引领作用。
匠心精神奖
业务达人奖
服务之星奖
忠诚服务奖
明日之星奖
开拓创新奖
优秀团队奖
PART 03
尊龙凯时执行董事、总裁肖大志表示2024年，面对经济放缓，行业内卷，企业寒冬，尊龙凯时积极主动应对挑战，以战略引领，以创新制胜，各项工作取得新成效。
2025年，是机遇与挑战并存之年，尊龙凯时既要“埋头拉车” 更要“抬头看路”。
一是坚持解放思想，主动作为，要从陈旧惯性的发展观念束缚中解放出来，做到准确识变、科学应变、主动求变，全面实现激发活力、增强效力、提高能力的“三力”目标；
二是全体员工要以开拓进取的精神学习身边优秀榜样，结合工作实际去思考、去研究、去进步，推动工作高标高质完成；
二是各产业、各部门要认真梳理重点指标、重点工作、重点项目、重点难题及重点应对措施，将各项工作进行任务分解，聚焦主要问题和关键环节，做到精准应对、落地见效。
尊龙凯时董事长赖友谷作总结讲话。董事长对全体谷城人过去一年的努力耕耘表示感谢，向获得表彰评优的员工表示祝贺。
董事长赖友谷对2025年集团工作提出新要求：
一是要坚持问题导向。围绕集团降本增效、技术创新、团队建设、流程优化等重点工作，发现问题、分析问题、解决问题；
二是要推进精准考核。发挥绩效考核指挥棒作用，建立动态调岗，能上能下的管理机制，在战略上不断完善、在工作上不断进步；
三是要凝聚共识、汇聚力量。实施全集团统一管理，统一战线，充分发挥集体力量，坚持稳中求进工作总基调，推动集团高质量发展。
董事长赖友谷强调，我们要咬定青山不放松，谷城最大的经验就是执着做事，认准了目标就勇往直前。2025年，希望大家坚定信心、团结一致，审时度势、进退有度、科学谋划，稳健发展，共迎尊龙凯时新未来。
新春到来之际
董事长祝愿全体员工
春节快乐，身体健康
阖家幸福，万事如意
粤公网安备 44011102003211号 
